12月10日下午，第十二期青年教师成长工作坊学员在南教2-412研讨室举行学习活动，活动邀请教务处副处长吴用为学员讲授“如何确保课程考核的规范性和有效性”专题讲座，第十二期工作坊学员、教师发展中心全体人员共30余人参加，活动由教师发展中心主任王志军主持。

吴处长首先直观地展示了我校在教学质量评价、专业培养方案、审核评估评建实施方案等方面发布的相关文件，引出审核评估考察重点的五个维度：即效果达成度、目标适应度、条件保障度、运行有效度、用户满意度。接着，他围绕课程考核的重要性，结合人才培养方案、师资队伍、课程体系和教学大纲、教学方法和教学手段、课程考核与评价等五方面，重点阐述了课程考核的多样化改革和考试的规范性与命题质量。最后，他强调了命题与大纲的契合度，并从广度、密度两个方面以各种实例向各位学员展示了试卷格式规范。同时，他希望各位青年教师在出卷阅卷过程中做到细心耐心，增加综合性试题，关注过程考核，有效体现应用型人才培养。

讲座结束后，在座的学员纷纷就大作业的要求、过程考核的分数依据、考前辅导等相关问题进行了热烈讨论，此次讲座对于刚入校的年轻教师更快地明晰教学工作规范，顺利站稳讲台，起到了很好的解惑作用。

（撰稿、摄影：教师发展中心 陈盛；审核：教师发展中心 王志军）