学校各部门：

为深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述精神，进一步落实高校立德树人的根本任务，加强我校青年教师队伍建设，不断提升我校青年骨干教师的思想政治素质和教育教学管理能力，推动学校各项事业持续、快速发展，经研究决定，将举办青年骨干教师管理能力提升培训班。现将有关学员推荐事项通知如下：

一、推荐对象

学校承担教育教学等工作的各级各类青年骨干教师，在目前承担的工作中实绩突出者。

二、推荐名额

结合教师个人意愿以部门为单位进行推荐。二级教学单位具体推荐名额详见附件1；学校其它行政职能和教辅部门根据要求进行推荐，其中10人及以上的部门最多可推荐2人，不足10人的部门最多推荐1人。

三、推荐要求

1.推荐人选的年龄一般要求在40周岁以下，其中推荐名额为3名及以上的，要求三分之一推荐的人选年龄在35周岁以下。

2.一般应具有硕士学位或具有中级及以上职称。

3.在本校从事教育教学等工作1年及以上，工作实绩突出。

4.各部门按要求做好推荐工作，对推荐人选严格把关，并及时将推荐表和汇总表（详见附件2和3）于5月31日前上报教师发展中心黄莉老师处。

5.在部门初步推荐的基础上，学校将对推荐对象进行审议并择优选拔，最终确定本期青年骨干教师管理能力提升培训班学员名单。

教师发展中心

2021年5月24日